e-mail e-mail
Menu
https://frescoselect.nl/uploads/images/fruit-1.jpg

Fresco Assessment

Middels een breed pakket aan betrouwbare wetenschappelijk bewezen assessmentinstrumenten krijgen wij helder in kaart wat de competenties, vaardigheden, capaciteiten en drijfveren van uw sollicitanten of medewerkers zijn. Met deze informatie kunnen wij u adviseren welke kandidaat het best aansluit op uw vacature. Het assessment kan ook ingezet worden voor tal van andere doeleinden. Het uitgebreide intakegesprek resulteert in een voor u op maat gemaakt advies.
Hieronder vindt u meer informatie.

Online assessment

Wilt u snel en accuraat inzicht krijgen in competenties, persoonlijkheid, intelligentie, drijfveren of talenten van uw medewerkers of sollicitanten? Neem dan bij ons een van onze betrouwbare online assessments af. Wij hebben de beschikking over een zeer breed assortiment online assessments. 

Voordelen

De deelnemer kan plaats- en tijdonafhankelijk in zijn of haar eigen omgeving het online assessment maken. Zodra de deelnemer de online vragenlijsten heeft ingevuld wordt er direct een uitslagrapport gegenereerd. Indien nodig kan een van onze psychologen de rapporten met u en de kandidaat doornemen. Dit kan ook telefonisch of via een videoverbinding.

Dus:

  • snel
  • betrouwbaar
  • lagere investering nodig (kostenefficiënt)
  • tijd- en plaatsonafhankelijk

Wilt u meer weten of een offerte opvragen? Neem dan direct met ons contact op.

Assessment op maat

Wij voeren voor u graag ontwikkelassessments en selectieassessments uit. Het ontwikkelassessment kunt u inzetten om de ontwikkelpunten en het groeipotentieel van uw medewerkers in kaart te brengen. Het selectieassessment kunt u gebruiken om de beste kandidaten te selecteren uit uw sollicitanten.

Hoe ziet een assessment op maat er uit?

  • een van onze psychologen gaat met u in gesprek over uw vraag.
  • wij stellen op basis van dit gesprek een op maat assessment voor dat kan bestaan uit verschillende onderdelen.
  • wij voeren het assessment uit 
  • wij rapporteren de uitkomsten en nemen deze met u door.

Het assessment kan bestaan uit de volgende onderdelen:

  • gesprek met psycholoog
  • drijfveren test
  • intelligentietest
  • competentietest
  • persoonlijkheidsonderzoek
  • rollenspel met een acteur.

Waarom Fresco Assessment?

Wij zijn een betrouwbare en zorgvuldige samenwerkingspartner. Wij nemen uw vraag serieus en proberen u zo goed mogelijk te helpen. Wij zetten u als klant centraal en zorgen er voor dat u goed in staat bent de beste keuzes te maken.

Tenslotte kan het Fresco Assessment onderdeel uitmaken van een integrale Fresco aanpak voor Selectiedoeleinden of bij Training & Coaching.

Wilt u meer weten of een offerte opvragen? Neem dan direct  contact op met Rick van de Water(of Evert Fermin).